Onze methode
Samen bouwen aan een consistent, missie-gedreven Cultureel DNA
Je bedrijfsmissie bepaalt de koers, jouw culturele DNA is de motor. Wij zorgen voor een aanpak op maat, afgestemd op jouw strategie en praktijk. Zo wordt de gewenste cultuur niet alleen een visie, maar de drijvende kracht achter de voortdurende groei van je team.
Innovatief
We break new grounds
Elk team heeft
een uniek cultureel DNA
De vraag is: is jullie culturele DNA helder, dagelijks doorleefd en helpt het jullie dichter bij jullie doel?
WIJ GELOVEN
'Culture follows strategy'
Je cultureel DNA staat in dienst van hoe het bedrijf zich wil onderscheiden en hoe het de concurrentie voor wil blijven. En er valt veel te leren van bedrijven met een vergelijkbare strategie. Daarom maken wij in onze methodiek gebruik van Culturele Archetypes die onze klanten helpen heldere keuzes te maken en de meest passende best practice toe te passen.
De route naar een missiegedreven
en consistent doorleefd cultureel DNA
Cultuur is de som van het gedrag. Zo definiëren, implementeren en ontwikkelen we samen met jouw team het DNA dat jullie in staat stelt succesvol te zijn.
Helder strategische keuzes bepalen de culturele koers
Zonder een heldere doelstelling ook geen duidelijke cultuur. Wat de gekozen strategie om daar te komen ook is: elke effectieve cultuur staat in het teken van één gedeeld doel. En dus is een heldere strategische richting altijd het leidende doel op weg naar het definiëren, verankeren en laten groeien van een eenduidig cultureel DNA.
Expliciete én praktisch toepasbare bedrijfsbrede waarden en gedragingen
In dienst van de gekozen missie formuleren we jullie winnende Culturele DNA. Gevat in een duidelijke set expliciet gemaakte bedrijfsbrede culturele waarden en gedragingen. Onderscheidend en helder. En opgebouwd om concreet toe te passen voor alle teamleden in hun dagelijkse samenwerking.
‘Lead by example’ door passend voorbeeld gedrag & aansturing
Of je nu aanstuurt op een cultuur van individuele verantwoordelijkheid of juist gericht bent op collectieve drive en samenwerking: consistent en geloofwaardig leiderschap op basis van heldere verwachtingen is altijd voorwaardelijk voor een effectieve en breed gedragen cultuur.
Ontwikkel je team doorlopend in lijn met jullie winnende cultureel DNA
Het doel: de juiste mensen aantrekken, welkom heten en het team doorontwikkelen, in lijn met het beoogde culturele DNA. Van hiring tot aan onboarding en talentontwikkeling: je culturele DNA doorvoeren als de rode draad in de hele employee journey creëert een cultuur waar je hele team jullie culturele waarden echt doorleefd, met behoud van consistentie, eenduidigheid en overzicht.
Een beloningsstrategie in dienst van je beoogde cultuur.
De juiste prikkels leiden tot het gewenste gedrag. Breng je beloningsstrategie in lijn met je gewenste cultuur en maak je daarmee je totale employer value proposition niet alleen concurrerend maar ook cultuur versterkend.