Breng jouw teamcultuur naar het volgende niveau

Jouw team cultuur is de basis voor je zakelijk succes.
Daarom helpen wij bedrijven en teams bij het definiëren, toepassen en laten groeien van hun winnende cultuur.

Een sterke Cultuur bouwen doe je elke dag

Teams die sterke culturele waarden delen zijn blijer, trekken meer talent aan, behouden talent langer en presteren beter qua aanpassingsvermogen en productiviteit. Maar het op- en uitbouwen van de juiste teamcultuur vraagt om een plan en constante focus. Zeker wanneer je team snel groeit, fuseert met een ander team of te maken krijgt met een nieuwe strategische richting of leiderschap.

Snelle team groei

Team fusie

Nieuwe richting & leiderschap

Zo pakken wij cultuurvorming aan

Onze aanpak is gebaseerd op best practices en praktijkervaring en  biedt een unieke combinatie van expertise, tooling en hands-on samenwerking om jou en je team te helpen bij het definiëren en voortdurend uitbouwen van je winnende cultuur.

Definitie

We helpen jou en je team bij het definiëren van jullie winnende cultuur. En leveren jouw unieke Cultural Manifesto op, dat de basis vormt voor jullie gehele People &  Culture aanpak.

Toepassing

Ons platform geeft jou en je team de tooling om jullie cultuur tot leven te wekken in één naadloze employee experience. Zodat het hele team jullie culturele waarden kan toepassen in de dagelijkse praktijk.

Groei

Of je nu training of hands-on ondersteuning nodig hebt: onze experts zijn altijd in de buurt om jou en je team te ondersteunen bij het versterken en uitbouwen van je cultuur.

Jouw partner op weg naar jullie ultieme cultuur

Elk team is uniek. Maar de weg naar echte culturele volwassenheid bestaat voor iedereen uit dezelfde stappen. We zijn er om te helpen, in elke fase van de reis

Waarom onze klanten zo blij met ons zijn

Joni Uhlenbeck

CEO

‘Ons kantoor groeit snel. SUMM helpt dicht bij ons DNA te blijven terwijl onze teamomvang steeds verder toeneemt’

Ons verhaal: gemaakt door & voor bedrijven zoals jij

Waarom we zo gedreven zijn om  MKB-teams te helpen winnende culturen op te bouwen? Omdat we er zelf eentje waren. Daarom begrijpen we echt welke culturele behoeften MKB bedrijven hebben. En daarom weten we dat onze methode werkt.